休業期間中の副業（アルバイト）について

メンタルヘルス不調で休業を予定する従業員から、リハビリや経済的な理由で体を動かすアルバイトをしたいと相談がありました。

就業規則に副業の規定はありませんが、今後の対応や、傷病手当金の受給に関する留意点について教えてください。